新聞資訊

News and information

2018-07-11

天博果業“提質增效QC小組”榮獲西安市優秀質量管理成果三等獎

      2018年7月4-6日,技術質量部蒲志平、王小娟代表公司“提質增效QC小組”參加了西安市第40屆質量管理小組成果發表暨質量創新經驗交流會。           本次評審會參加的課題有154個,公司展示的課題是《降低鮮蘋果生產過程碰傷率》,QC活動是一項羣衆性廣泛參與的活動,在解決產品質量、生產成本、生產效率等方面,基於數據的實證式問題解決方法是十分有效的。爲了解決分選線操作過程中極易產生的碰壓傷問題,提高產品質量,提升生產效率,公司成立的提質增效QC小組,共組織活動13次,有效地解決了公司生產過程中碰壓傷比例偏高的問題。爲困擾鮮果行業碰壓傷問題提出瞭解決思路和可借鑑的解決辦法。           發表會中由技術質量部蒲志平對本次QC成果進行了現場發佈展示,受到評委一致好評,評委表示公司的QC活動完全符合程序要求,對於第一次參加該活動能將QC工具運用的如此完善給予高度評價,並對公司本次QC小組取得的顯著成果表示高度認可,經現場評分,最終取得三等獎的好成績。       通過此次QC小組成果評選活動,極大的增強了QC小組成員的自信心,同時也提高了公司的質量管理水平,提升了公司產品的市場競爭力及品牌形象。

2018-06-20

天博果業組織開展新員工入職培訓會議

      爲幫助天博公司新員工儘快熟悉和適應公司文化,打造一支高素質、高效率、高執行力的團隊,結合生產情況,公司於6月15日組織開展了總部職能部門、寶雞公司及果業工廠共計二十餘名新員工入職培訓會議。人力資源部部長徐瑩瑩主持了此次會議。       首先,由人力資源部副部長李瑩帶領大家參觀了天博展廳,簡要講解了公司的發展歷程。           戰略運營總監池宗萍代表果業公司領導講話,並對本次培訓的目的及預期效果提出了一些要求。           果業公司總經理助理佘均安對公司的企業文化、發展歷史、公司現狀等進行了詳細講解並說明。           最後,由果業工廠總經理助理徐小寧帶隊參觀了分選車間及蘋果冷庫。           通過本次培訓,讓天博新員工對公司有一個全方位的瞭解,認識並認同公司的發展方向和文化理念,堅定自己的職業選擇,理解並接受公司的經營理念和行爲規範,從而樹立起統一的價值觀念及行爲模式。  

2018-06-15

開展衛生環境清理工作簡報

      爲了提升廠區整體環境衛生,6月14日,綜合辦公室組織辦公樓全體員工開展了一次環境衛生清理大掃除。上午集中拾取廠區周邊白色垃圾,清理廠區周圍的現場衛生;下午各部門對其辦公區域所有衛生死角進行了一次徹底的清掃。大家積極發揮奉獻精神,不怕髒、不怕累,個個奮力爭先,認真把廠區周邊及自己所在的辦公區域清掃乾淨。           通過這次集中清掃活動,不但改善了廠區周邊及辦公環境衛生狀況,還增強了大家的環境保潔意識,爲大家共同創造一個潔淨、優美、舒適的辦公環境。      

2018-06-10

天博果業召開2018年質量月總結表彰大會

      2018年6月6日下午,在果業公司多功能廳舉行了“天博果業2018年質量月總結表彰大會”,戰略運營總監池宗萍及相關職能部門、果業工廠負責人蔘加了本次會議,會議由綜合辦公室副主任龐立輝主持。       首先由戰略運營總監池宗萍代表公司經營班子致辭。池總對質量月活動開展取得有效成果表示高度認可,並提出以本次質量活動月爲基礎,將質量管理標準常態化,爲樹立天博高端品牌形象做好有力保障。       技術質量部檢驗主管蒲志平對本次質量月“關於降低生產過程碰壓傷的QC小組活動”取得的成果進行PPT專項彙報。通過QC小組成員持續兩個月的質量跟蹤追查、反覆試驗論證,採取糾正措施,最終達成既定目標。       質量月的另外一個重要活動主題爲:“質量意識在心中,產品質量在手中”的分選質量競賽。分選車間的姐妹們你追我趕,爭做先進最終涌現出以王豔娥爲首的分選質量優秀個人10人。       最後進行頒獎環節,先後對本次質量月QC小組活動評選出的獲獎者及質量月分選質量競賽獲獎者分別頒發了榮譽證書及獎金。                 有句質量名言說得好“市場是海,質量是船、品牌是帆”,質量活動月已經落下帷幕,但對產品質量的擔當與責任會永遠在路上,共同構築起品質卓越的質量之船,樹立起品牌之帆,遠航在市場之海的最前方。

2018-04-28

服務無止境 永遠在路上

      爲了提升後勤綜合管理服務水平,樹立起後勤人員牢固的服務意識,更好的服務和方便廣大員工,後勤餐廳自3月份以來加強服務拓展,積極嘗試服務型外賣工作,餐廳工作人員利用休息時間,自制不含添加劑的放心食品饅頭、花捲、麪條,面向全體員工按成本價折算銷售。大大方便和解決了廣大員工的生活之需。           此次服務拓展工作的及時推出,增強了後勤人員的崗位服務意識,根植與烘託出了良好的企業文化氛圍,得到了廣大員工的廣泛好評和讚揚,每天準時17:25分,在公司南門口的服務外賣車成爲了一道亮麗的風景線。服務無止境,永遠在路上。  

2018-04-12

天博果業亮相陝西特色農產品南京宣傳推介周活動

        4月10日,“蘇陝協作-2018年陝西特色農產品南京宣傳推介周”在江蘇國際農業展覽中心開幕。陝西省副省長魏增軍、江蘇省副省長郭元強、陝西省農業廳廳長文引學、江蘇省農委主任楊時雲共同啓動宣傳推介周活動。             本次活動以“推介特色產品、助力產業扶貧”爲主題,由陝西省農業廳與江蘇省農委共同主辦。天博果業亮相陝西特色農產品展廳,吸引了各地經銷商和參觀羣衆駐足品嚐,成爲了陝西特色農產品展廳的一大亮點。               省農業廳廳長文引學等領導參觀了天博果業展示區,詳細瞭解了天博蘋果的種植和銷售情況,對天博蘋果給予了高度評價。             通過此次宣傳推介周活動,大大提高了天博果業的知名度和影響力。

2018-04-08

“褒獎先進、增強凝聚”

天博果業2017年度優秀員工境外遊活動         爲了體現公司對優秀員工的肯定和獎勵,表彰並感謝在過去一年中的優秀表現,鼓勵在未來做出更卓越的成績;同時也是激勵其他員工以他們爲典範,更積極高效的完成工作,與公司共同發展成長。2018年4月6日,公司開展了爲期六天的“褒獎先進、增強凝聚----天博果業2017年度優秀員工新加坡-馬來西亞境外遊”活動。             大家懷着快樂的心情踏上了美麗的熱帶國家——新加坡和馬來西亞,感受熱浪撲面的炎熱,享受海風吹面的愜意,真正體會了湛藍的天,蔚藍的海……給疲憊的身心來了一次全面的放鬆,在收穫快樂的同時,充分感受到公司這個大家庭的溫暖。讓優秀員工走出去了解異國風土人情及文化,對員工來說,既調節了緊張的工作生活,又爲優秀員工們提供了一個相互學習、增進友誼的機會。                         此次優秀員工旅遊活動已圓滿結束,大家紛紛表示:在接下來的工作中會再接再厲,不辜負公司的期望,再創佳績。  

2018-03-27

京東集團到訪 共促深度合作

         2018年3月27日,京東集團副總裁、京東西北區域總經理孫桂宇等一行六人蒞臨天博果業參觀座談。在天博果業總經理孫曉冰等人員的陪同下,參觀了天博果業先進的氣調保鮮庫、果品自動分選線、包裝及成品展示區。 詳細瞭解了公司發展歷程、業務佈局及未來規劃。               雙方就京東商城業務、物流業務、京東雲倉等進行了深入的交流和探討,希望今後能在發揮各自優勢的基礎上,加強合作與資源整合,實現戰略上的深度合作。          

2018-03-20

熱烈祝賀:天博果業榮獲西安市“十佳”農業產業化龍頭企業

          3月18日,首屆農民節如期在高陵區通遠街道何村(場畔農耕文化觀光園)舉行,本次活動主題是傳承農耕文化、發展現代農業,敬農愛農助農、推進鄉村振興。             開幕式當天,對前期評選出的“三農”領域十個系列的“十佳”先進典型進行了通報表彰。天博果業榮獲西安“十佳”農業產業化龍頭企業。          

2018-03-09

天博果業公司召開協同辦公(OA)系統項目啓動大會

          2018年3月9日下午,陝西天博企業(集團)果業公司OA辦公平臺項目啓動會在公司多功能廳成功召開。公司總經理孫曉冰、副總經理彭小強出席會議並講話,戰略運營部總監池宗萍主持會議,西安瑞攀電子信息科技有限公司副總經理師鋒、銷售經理王二孟以及果業公司中層以上領導、關鍵用戶、各子公司管理員參加了會議。        啓動會上,戰略運營部總監池宗萍先介紹了項目背景     實施小組組長李小峯介紹了項目人員構成及其職責       瑞攀公司項目經理蒿峯對項目實施範圍、內容、實施計劃以及風險控制做了詳細講解,並對各部門負責人、關鍵用戶以及管理員進行了需求調研信息收集培訓。       會上,天博果業公司總經理孫曉冰強調了公司信息化管理的重要性、必要性和緊迫性。他指出,協同辦公(OA)系統的實施標誌着公司管理變革、管理創新、管理轉型、管理升級和管理文明的再造。協同辦公(OA)系統要實現企業內部門戶展示、工作流程審批、線上工作彙報、移動辦公、預算管理、績效考覈、打通信息共享通道和實現學習交流等功能,要求各單位部門要重視需求調研階段的工作,規避風險,確保項目建設質量。要改變工作習慣,清晰工作任務,建立健全體系,實現統籌兼顧,保質保量確保協同辦公(OA)系統如期上線運行,推動果業公司信息化管理水平實現新的跨越,爲下一步信息化項目建設做好基石工作。       西安瑞攀電子信息科技有限公司副總經理師鋒強調了信息系統是企業“一把手工程”,只有“一把手”要重視,才能保證項目有序推進,保質保量按時完成。他同時也強調了需求分析確認的重要的性,需求調研階段一定要重視,提出合理、明確、科學的需求。         協同辦公(OA)系統的啓用,將爲果業公司實現一個包含線上協同作業、實時溝通、信息發佈、知識管理、行政辦公、業務流程、信息集成、移動辦公等於一體的全覆蓋的高效溝通與協作平臺,爲果業公司重大決策提供數據支持,有效提升辦公效率,加強集團一體化管控,助力推進果業公司信息化建設再上新臺階。          

2018-03-02

天博果業2018元宵佳節喜樂會圓滿落幕

          新年綻春意,上元花顏開。爲喜迎元宵佳節,營造良好的企業文化氛圍,3月2日,天博果業工會和綜合辦公室聯合開展了以“感恩有你 攜手相伴”爲主題的元宵佳節喜樂會活動。         中午就餐時間,餐廳爲大家精心準備了美味可口的元宵。使整個就餐大廳飄蕩着節日的濃濃蜜意,預示着在新的一年裏吉祥如意。         下午13:00點,元宵喜樂會在二樓多功能廳準時開始,首先由副總經理彭小強對全體員工緻以節日問候。             隨後,以氣氛熱烈、喜慶歡快的舞蹈《小蘋果》震撼開場,動感的節奏和主旋律彰顯出了全體天博員工心中的小蘋果與大夢想。             下來的才藝展示環節,各部門參演者陸續登臺分別表演了歌曲和詩朗誦。                   總經理助理佘均安代表班子成員爲大家帶來了曾經在曲江音樂廳和長安大學匯演中獲獎的作品,歌曲《天邊》及詩朗誦《我驕傲、我是中國人》,掀起了本次活動的高潮。               本次活動現場,同時穿插了以“博古論今”“謎樂今宵”“知我天博”爲主題的有獎競猜環節,猜謎環節採取班子成員擊鼓傳花,花落誰家競猜方式,競猜環節現場互動熱烈,氣氛歡快。               最後,副總經理彭小強在活動現場,隨機抽取了五名幸運員工,並贈送了幸福大禮包。在活動現場四周還懸掛了近百條元宵燈謎,大家踊躍競猜贏取小獎品。                     火樹銀光照,明月逐影來。天博全體員工在歡歌笑語之中度過了一個美好祥和的元宵佳節。                  

2018-02-09

春節暖心行動

 —記集團黨委及果業工會慰問困難黨員職工         2018年2月7日上午,果業工會主席李曉武、果業工廠總經理李蕾、綜合辦公室主任徐瑩瑩一行前往困難職工王前進、李慎倉、馮安山家中進行慰問,深入瞭解職工家庭現狀,代表公司提前送上春節問候並送出公司對職工的一份心意。               同時,集團黨委書記何帆、副書記吳羣以及黨委辦公室主任範江萍一行前來果業公司慰問困難黨員廉明華、困難職工周超和張學義,瞭解他們的工作情況以及生活現狀,三人同時對黨組織的慰問表示感謝,表示今後在自己的崗位上兢兢業業、踏踏實實的工作,黨委書記對年輕人加以鼓勵,希望年輕人好好努力!             隨後一行人前往老黨員孔彩蘭、王俊良、市勞模高石頭家裏進行慰問,表示了黨組織對老黨員的關心與關懷,送上黨組織對黨員的一份心意。             2月8日,集團黨委一行不畏嚴寒又趕赴遠在寶雞市扶風縣老革命苟金山家中進行慰問,老人臥病在牀,黨委書記何帆親切與老人交談,瞭解老人的現狀,送上黨組織對老革命人的一份關懷與溫暖。             禮輕情意重,在凜冽的寒冬,果業工會與集團黨委在新春來臨之際代表公司,代表黨委對困難職工、老黨員、老革命送上冬日裏的一抹陽光,溫暖於心   果業工會     2018-2-9